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未來與發展雜志(非官網)

主管單位:中國科學技術協會
主辦單位:中國未來研究會
ISSN:1003-0166
CN:11-1627/G3
周期:月刊
語種:中文
開本:16開
影響因子:0.136
被引次數:3604
影響力:中國人文社會科學引文數據庫(CHSSCD—2004)
業務類型:雜志征訂
期刊級別:國家級期刊
閱讀點數:
期刊簡介

刊名:未來與發展

英文名:Future and Development

主管單位:中國科技技術協會

主辦單位:中國未來研究會

出版地:北京市

主編:華軍

ISSN:1003-0166

CN:11-1627/G3

周期:月刊

語種:中文

開本:16開

單價:18元/期

定價:216元

郵發代號:2-199

創刊時間:1980年

未來與發展雜志基礎信息:

《未來與發展》雜志于1980年創刊,是未來研究的中國權威學術期刊。被報刊評價權威機構列為國家級重點期刊、海內外公開發行。RCCSE中國核心學術期刊(擴展版)、人大書報資料中心“復印報刊資料”重要轉載來源期刊。《未來與發展》雜志由中國科學技術協會主管,中國未來研究會主辦。未來學研究刊物。探討和研究未來學與未來研究的理論和方法,介紹國內外未來研究的成果和安全,研究科技、經濟、社會各領域的未來發展趨勢,探討我國四個現代化建設事業中的未來問題的科學預測研究和現實問題的對策研究,報道各行各業、各部門、各學科的新動向、新設想和未來發展趨勢,反映最新的未來預測和發展戰略研究成果。

未來與發展雜志欄目設置:

發展研究、發展戰略研究、理論與方法、科學與技術、財經分析、教育與人才、環球瞭望、熱點透視

未來與發展雜志收錄情況:

1、期刊收錄:中國知網、維普、萬方收錄

2、核心期刊:中文核心期刊(1992)

3、數據:MARC數據;DC數據

4、圖書館藏:國家圖書館館藏;上海圖書館館藏

未來與發展雜志訂閱方式:

主編:華軍

地址:北京市學院南路86號

郵政編碼:100081

電話:010-62103296

郵箱:weilai3296@sina.comn

未來與發展雜志相關期刊


未來與發展雜志社簡介

1.來稿要求論點明確、數據可靠、邏輯嚴密、文字精煉,每篇論文必須包括題目、作者姓名、作者單位、單位所在地及郵政編碼、摘要和關鍵詞、正文、參考文獻和第一作者及通訊作者(一般為導師)簡介(包括姓名、性別、職稱、出生年月、所獲學位、目前主要從事的工作和研究方向),在文稿的首頁地腳處注明論文屬何項目、何基金(編號)資助,沒有的不注明。

2.論文摘要盡量寫成報道性文摘,包括目的、方法、結果、結論4方面內容(100字左右),應具有獨立性與自含性,關鍵詞選擇貼近文義的規范性單詞或組合詞(3~5個)。

3.文稿篇幅(含圖表)一般不超過5000字,一個版面2500字內。文中量和單位的使用請參照中華人民共和國法定計量單位最新標準。外文字符必須分清大、小寫,正、斜體,黑、白體,上下角標應區別明顯。

4.文中的圖、表應有自明性。圖片不超過2幅,圖像要清晰,層次要分明。

5.參考文獻的著錄格式采用順序編碼制,請按文中出現的先后順序編號。所引文獻必須是作者直接閱讀參考過的、最主要的、公開出版文獻。未公開發表的、且很有必要引用的,請采用腳注方式標明,參考文獻不少于3條。

6.來稿勿一稿多投。收到稿件之后,5個工作日內審稿,電子郵件回復作者。重點稿件將送同行專家審閱。如果10日內沒有收到擬用稿通知(特別需要者可寄送紙質錄用通知),則請與本部聯系確認。

7.來稿文責自負。所有作者應對稿件內容和署名無異議,稿件內容不得抄襲或重復發表。對來稿有權作技術性和文字性修改,雜志一個版面2500字,二個版面5000字左右。作者需要安排版面數,出刊日期,是否加急等情況,請在郵件投稿時作特別說明。

8.請作者自留備份稿,本部不退稿。

9.論文一經發表,贈送當期樣刊1-2冊,需快遞的聯系本部。

10.請在文稿后面注明稿件聯系人的姓名、工作單位、詳細聯系地址、電話(包括手機)、郵編等信息,以便聯系有關事宜。

未來與發展雜志范例

民工荒與大學生就業難的結構性矛盾淺議
新型農村社會養老保險實施中存在的主要問題研究——基于云南數據的分析
漏油事件對完善我國應急管理體系的啟示
軟件項目風險因素影響水平測度
移動通信產業生態系統及其發展策略
中國出境旅游現狀及其未來發展思考
基于新城市主義理念的城市休閑文化空間營造
美國大學生核心價值觀認同教育的經驗與借鑒
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多元文化背景下的大學校園文化沖突及解決路徑
當前大學生道德素質缺失現狀及對策思考
網絡輿論引導和管理的輿情視角
環渤海地區產業發展障礙分析
我國科技傳播體系的缺陷與民間力量崛起的啟示
技術發展的人性化走向
科技成果轉化促進產業技術進步的路徑及對策研究
區域技術創新視野下農業科技生態系統問題研究
我國勞動力轉移就業空間特點的社會問題及思考
人口老齡化與微觀人力資源管理變革
信息素養:21世紀高師生必備的生存素養
教師的自我職業規劃探索——高校教師道德自我培養
貨幣政策透明度的效應和我國的實踐

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